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지역발전과 인재양성의 요람, 국립안동대학교!
안동대학교 2023학년도 하반기 전임교원 초빙 공고 | |
1. 초빙분야 및 인원
학 과 명 | 채용분야 | 충원인원 | 비 고 |
국어국문학과 | 현대시 | 1 | |
동양철학과 | 디지털미디어산업 | 1 | |
미술학과 | K-문화콘텐츠 제작 [문화기술(CT)융합분야] | 1 | |
컴퓨터교육과 | 알고리즘(컴퓨터과학) | 1 | |
시스템 소프트웨어 | 1 | ||
화학생명공학과 | 바이오/생명화학공학 | 1 | |
산림과학과 | 산림경영학 | 1 | |
패션라이프스타일학과 | 테크니컬 디자인 | 1 | |
첨단재료공학과 | 반도체 또는 신소재 공학 | 1 | |
전자공학과 | 전자공학 전 분야 | 1 | |
스마트센서공학과 | 바이오응용 전자기센서·디바이스 | 1 | |
교양교육원 | 영어교육 | 1 | |
글쓰기 및 토론 | 1 | ||
10개 학과 및 1개부서 | 13개 분야 | 13명 |
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2. 지원자격
가. 공통사항
1) 고등교육법 제16조에 따른 교원의 자격이 있는 자 중 교육공무원 임용에 결격사유가 없는 자
2) 서류제출일 현재 박사학위 소지자(학위취득예정자 인정불가)
다만, ① K-문화콘텐츠 제작 [문화기술(CT)융합분야] 분야는 석사학위 이상
② 테크니컬 디자인 분야는 석사학위 이상
3) 최근 3년 이내(2020.6.1.~2023.6.9.) 연구실적물(최종학위논문 제외) 200% 이상
나. 세부 요건
학과명 | 모집분야 | 비고 |
동양철학과 | 디지털미디어산업 | - 실무 경험이 있고 지역문화콘텐츠 융합 가능자 우대 ※ 2024년3월 미디어문화커뮤니케이션학과로 소속변경예정(동양철학과→미디어문화커뮤니케이션학과) |
미술학과 | K-문화콘텐츠 제작 [문화기술(CT)융합분야] | - 관련 분야 석사학위 이상 소지자 - 메타K-ART 문화콘텐츠 융합전공 및 문화재미술 복원 융합전공 교과목 강의 가능한 자 - 한국전통문화 기반 콘텐츠 제작 및 예술공학 융합 교육·연구 가능한 자 - “문화유산(건축물, 단청, 회화, 공예 등)“+“예술공학“ 융합 콘텐츠 제작 프로젝트 경력우대 [문화재 3D복원, 문화재 활용 콘텐츠 제작 등] - 채용분야 관련 정부출연기관/ 지자체/ 연구소/ 산업체 경력 우대 |
화학생명공학과 | 바이오/생명화학공학 | - 학부 및 대학원 화학공학 분야 전공자 |
산림과학과 | 산림경영학 | - 산림휴양학, 산림경영계획학 강의 가능자 |
패션라이프 스타일학과 | 테크니컬 디자인 | - 관련 분야 석사 학위 이상 소지자 - 산업체 경력 우대 - 디지털 디자인 도구를 활용한 포트폴리오 제출 - Adobe Photoshop, Adobe Illustrator, Adobe Premiere Pro, Motion Graphic, 3D Max 혹은 유사 프로그램 운용 가능자 |
첨단재료공학과 | 반도체 또는 신소재 공학 | - 학부 및 대학원 재료공학 전공자 - 박사학위 취득 후 채용분야 관련 5년 이상 경력자 - 채용분야 관련 산업체 또는 정부출연연구기관 경력 3년 이상 우대 |
전자공학과 | 전자공학 전 분야 | - 전자공학 교육과정(학사/석사/박사) 수료자 - 5년 이상 연구소 및 산업체 경력자 우대 |
스마트센서공학과 | 바이오응용 전자기센서·디바이스 | - 학부 물리학과 전공 우대 |
교양교육원 | 영어교육 | - 영어교육학 전공자 |
※ 상기 세부 요건에 따른 경력･실적 및 자격이 있을 시, 관련 증명서(증빙) 제출 필수
- K-문화콘텐츠 제작[문화기술(CT)융합분야] 분야는 별도기준 있으니 참조하여 증빙서류 제출
다. 특정대학 출신 학위 소지자의 채용 제한
1) 관련법규: 교육공무원법 제11조의3 제1항, 교육공무원임용령 제4조의3
안동대학교 전임교원 공개채용 심사지침(8.나.)
2) 특정대학(학사) 출신자 채용 제한 학과
대 학 | 학부(전공) | 초빙분야 | 초빙 인원 | 출신 제한 대학(학사) |
인문예술대학 | 동양철학과 | 디지털미디어산업 | 1 | 서강대(지원불가) |
미술학과 | K-문화콘텐츠 제작 [문화기술(CT)융합분야] | 1 | 홍익대(지원불가) | |
사범 대학 | 컴퓨터교육과 | 알고리즘(컴퓨터과학) | 1 | 서강대, 한국교원대 각 모집단위별 1명까지만 채용 가능 |
시스템 소프트웨어 | 1 |
※ 컴퓨터교육과의 경우 각 모집단위별 최종 합격자가 “서강대” 또는 “한국교원대”로 동일할 경우 1개모집분야는 채용불가
예) 알고리즘(컴퓨터과학)모집분야 최종합격자: 서강대 / 시스템 소프트웨어 모집분야 최종합격: 서강대
→ 2개 모집분야 중 1명은 채용 불가(한국교원대의 경우도 동일)
※ 2개의 모집단위 중 제한대학 대상자가 발생할 경우 2개 모집분야 중 고득점자를 선발하고 다른 한 분야는 2순위자를 최종선발함
※ 안동대학교 전임교원 공개채용 심사지침(8.나.) 해당 내용 발췌
동일 대학 학사 출신의 신규임용 수가 모집단위별 채용인원의 2/3를 넘지 않도록 한다. 이는 1999. 9. 30.이후 신규채용분부터 적용하며, 연도 말을 기준으로 그 해까지의 누적 채용인원을 통산하여 적용하되, 연간 채용인원이 3명 미만인 경우에는 누적 채용인원이 3명 이상이 되는 연도의 말까지를 통산하여 적용한다. |
3. 임용조건 : 최종합격자는 관계법령 및 본교 인사규정에 따라 계약제로 임용되며, 성과급적 연봉제 적용 대상임
4. 심사기준 : 본교 전임교원공개채용심사지침 참조
5. 제출서류
가. 교수초빙지원서 1부
○ 본교 홈페이지에서 인터넷으로 작성한 후 출력하여 제출(아래 6번 참조)
○ 연구실적물 내용요지가 길어 별지작성 하였을 경우 별지 작성지를 첨부하여 제출하되, 별지 작성된 연구 실적 모두 인터넷에 입력되어 있어야 함.
나. 학력증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부
○ 외국 대학에서 박사학위를 취득한 자는 한국연구재단 박사학위 신고필증을 별도 제출
○ 외국 대학에서 학위를 취득한 자는 학위기 사본 1부
다. 성적증명서(학사, 석사, 박사) 각 1부
라. 경력증명서(교수초빙지원서에 기재한 모든 경력) 각 1부
○ 모든 경력증명서에는 근무기관 소재지, 근무부서, 담당업무, 근무기간, 정규직여부, 상근여부(근무시간), 퇴직한 경우 퇴직사유 명시
(증명서 상 위 항목이 표기가 안되어 발행되는 경우, 증명서 상단에 자필로 해당사항 기재)
마. 최종학위논문 1부
바. 연구실적물 각 1부
○ 연구실적물은 최근 3년(2020. 6. 1. ~ 2023.6.9.) 이내에 게재․발행이 완료된 실적물 200%이상으로 하되, 양적심사(최대인정 1,000%)를 병행하므로 해당 연구실적물을 모두 제출(연구실적물 관련사항 참고)
○ 국제저명학술지(AHCI, SSCI, SCIE), SCOPUS DB, 한국연구재단 등재지 및 등재후보지에 게재된 논문은 세부정보(발표 년월, 논문제목, 권(호), 국제표준정기간행물번호(ISSN), 저자명, 교신저자 등)를 확인할 수 있는 증빙자료(해당 등재사이트 확인화면 출력물)를 연구실적물 앞면에 각각 첨부
○ 국제저명학술지(AHCI, SSCI, SCIE)에 발표된 논문은 지원서 제출일 현재의 임팩트 팩터를 기재하고, 그 증빙자료를 인터넷에서 출력하여 연구실적물 앞면에 각각 첨부 (증빙자료가 없는 경우 임팩트 팩터를 인정하지 않음)
○ 연구실적물 제출 시 교신저자 또는 제1저자를 확인할 수 있는 부분을 컬러(형광펜 등)로 반드시 표시하여 제출
○ 특허는 특허증 사본, 특허등록원부 및 등록특허공보 모두 제출
※ K-문화콘텐츠 제작[문화기술(CT)융합분야]는 특허 인정하지 않음
○ 미술학과 K-문화콘텐츠 제작[문화기술(CT)융합분야] 지원자는 별도의 연구실적물 인정기준을 적용하므로 반드시 실적물 적용기준 확인 요망
○ 제출한 연구실적물에 게재지, 게재일, 발표자 등이 확인 불가능할 경우 불인정
○ 인쇄물과 Web으로 발간되는 학술지 게재 논문은 인쇄물 출판 일자를 기준으로 함
○ Web으로만 발간되는 학술지 게재 논문은 권(Volume)과 게재일자(Publicationg Date)가 명시되어야 함.
○ Proceeding 등은 실적물로 인정하지 않음.
사. 자기소개서 1부(면접대상자에 한함)
○ 공개강의 및 면접대상자 확인 후 대상자에 한해 제출(제출기한 별도 안내)
○ 자기소개서는 임의서식 사용
아. 개인정보 수집·이용에 대한 동의서 1부
※ 교수초빙지원서 작성 후 인터넷에서 출력 가능
자. 친･인척명단신고서 1부
○ 현재 국내 4년제 대학교 전임교원으로 재직 중인 친족관계(배우자, 혈족 8촌, 인척 4촌) 해당자가 있는 경우에 반드시 작성하고 없는경우는 해당없음 기재
6. 원서접수
가. 교수초빙지원서는 인터넷에서 작성하여 인쇄 후(날인 또는 서명) 위 5.제출서류와 함께 서류제출 기간 내에 제출
나. 인터넷 접수
○ 기간 : 2023.5.26.(금) 09:00 ~ 6.9.(금) 16:00 (15일간)
○ 방법 : 안동대학교 홈페이지(www.anu.ac.kr) 상단 팝업 존 → 안동대학교 교수초빙 인터넷 접수→ 순서에 따라 작성․저장 후 교수초빙지원서 출력(날인 또는 서명) ※인터넷 접수 입력방법 참조
다. 서류 제출
○ 기 간 : 2023.5.31.(수) 09:00 ~ 6.9.(금) 18:00 (10일간)
○ 제출처 : 안동대학교 교무과[대학본관(별동) 2층]
※ 우편접수는 2023.6.9.(금) 18:00까지 도착된 것에 한하여 접수함
[우 36729, 경북 안동시 경동로 1375 (송천동) 국립안동대학교 본관별동 교무과]
7. 공개강의 및 면접대상자 확인 및 통지
가. 공개강의 및 면접대상 확인은 2023.7.11.(화) 이후 안동대학교 교수초빙 인터넷 접수 창에서 확인 가능
나. 공개강의 및 면접대상자에게는 준비방법 등을 개별 통지함
(공개강의 및 면접 : 2023.7.20.(목) ~ 7.26.(수) 중 실시 예정)
※ 일정에 따라 변경될 수 있음
8. 기타 유의사항
가. 허위입력, 착오입력, 제출서류 미비 등으로 인한 불이익은 지원자 책임이며, 제출서류가 허위로 판명될 경우 임용된 이후라도 임용이 취소됨
나. 인터넷 접수 후 서류제출기간에 관련서류를 제출하지 않을 경우 원서 접수처리가 되지 않음
다. 2개 이상의 초빙 분야에 중복 지원할 수 없으며, 중복 지원한 경우에는 모든 분야의 접수를 무효로 함. 본교 재직 중인 전임교원은 지원 불가능함.
라. 모든 입력사항은 인터넷 접수기간 중 재접속하여 수정 가능하며, 서류접수가 된 후에는 수정 불가능함
마. 각종 증명서 등은 원본 제출
바. 외국어로 된 각종 증명서 및 제출서류는 본인이 확인 날인한 한국어 번역문을 첨부하거나 공증된 국문 번역문을 첨부하여야함.
※ 최종합격자는 1주일 이내 외국어로 된 각종 증명서에 대하여 ‘아포스티유’ 또는 ‘주한 해당국 공관이나 주재국 한국공관에서 공증’받은 서류를 제출(사전 준비 요망)
사. 최종합격자는 2023.9.1. 임용 예정(임용일은 대학의 사정에 의하여 변경될 수 있음)
아. 초빙공고에 명시되지 아니한 사항은 본교 인사 관련 규정에 따름
자. 해당분야에 적격자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음
차. 임용 예정일부터 30일까지 응시자(최종합격자 제외)는 채용서류의 반환을 청구할 수 있음
카. 지원서에 기록한 사항은 모두 증빙자료를 제출하여야 하며, 제출하지 않을 경우 합격이 취소될 수 있으니 증빙가능한 사항만 기재하기 바람
타. 잘못 기재된 연락처 및 E-mail 등으로 인한 지원자의 불이익에 대해서는 책임지지 않음
9. 문의처
☞ 교수초빙 관련사항 : 교무처 교무과 (054) 820-7024 ☞ 인터넷 입력 관련사항 : 정보통신원 (054) 820-7261 |
2023년 5월 25일
국립 안동대학교총장
기관(부서)